掌握關鍵重點
• 2025 年調查顯示，SK 海力士首次成為大學生最想進入的企業。
• 調查對象為 1176 名大學生，涵蓋韓國市值前 170 大企業。
• SK 海力士以 7.1% 得票率奪冠，較去年上升 8 名。
• 選擇 SK 海力士的主因為「滿意的薪酬與報酬制度」（66.7%）。
• CJ ENM 排名第 2（6.7%），女性求職者中最受歡迎（8.5%）。
• 三星電子跌至第 3（5.4%），主因仍為「滿意的薪酬與報酬制度」。
• 前 10 名企業中，有 6 家因「薪酬與報酬制度」成為首選理由。
• 專業背景影響選擇：工學與電子專業學生最青睞 SK 海力士（16.8%）。
• CJ 第一製糖首次在自然科學相關專業中排名第 1（8.6%）。
• 調查顯示，薪酬與報酬制度的重要性持續上升。
總結
2025 年韓國大學生最想進入的企業調查結果揭示，SK 海力士首次奪冠，顯示其在薪酬與報酬制度上的吸引力。CJ ENM 和三星電子分列第 2 和第 3，前者在女性求職者中最受歡迎，後者則因排名下滑引發關注。調查還顯示，專業背景對企業選擇有顯著影響，例如工學與電子專業學生偏好 SK 海力士，而自然科學相關專業學生則青睞 CJ 第一製糖。整體而言，薪酬與報酬制度成為大學生選擇企業的關鍵因素，影響了企業排名的顯著變動。企業需在未來的招聘策略中強調薪酬競爭力與領導品牌形象，以吸引更多優秀人才。
